Saneago é a 6ª empresa com mais profissionais acima de 50 anos em cargos de chefia no Brasil
Especialista aponta que profissionais acima dos 50 anos em cargos de chefia é reflexo da estabilidade e envelhecimento dos servidores público
A Companhia de Saneamento de Goiás (Saneago) foi apontada como a 6ª empresa do Brasil com maior número de profissionais com 50 anos ou mais em cargos de chefia. Os dados são da segunda edição do levantamento Diversidade nas Empresas, divulgada na quarta-feira (17) pelo Datafolha em parceria com o Centro de Estudos em Finanças da Fundação Getulio Vargas (FGV).
O estudo analisou 403 empresas de médio e grande porte e avaliou a participação de profissionais mais experientes em funções de liderança, indicador que reflete a valorização da diversidade etária no ambiente corporativo. No ranking nacional das grandes empresas, a Saneago aparece entre as principais referências em liderança sênior.
Atualmente, a empresa conta com 5.370 colaboradores, dos quais 2.133 têm 50 anos ou mais. Dentro desse grupo, 121 profissionais ocupam cargos de chefia, atuando diretamente na gestão e na tomada de decisões da empresa.
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Segundo o levantamento, a maior presença de profissionais 50+ em cargos de liderança é mais comum em empresas públicas, que concentram a maior parte das organizações bem posicionadas no ranking nacional. A Saneago aparece ao lado de companhias como Copasa, Sanepar e Cemig.
Especialistas ouvidos na pesquisa apontam que profissionais mais experientes contribuem com visão estratégica, estabilidade e conhecimento acumulado ao longo da carreira, além de favorecerem a troca entre diferentes gerações no ambiente de trabalho.